wydawanie poleceń

Umiejętność wydawania poleceń

Wydawanie innym poleceń może wydawać się proste i przyjemne.  W praktyce jednak nie jest to już tak banalne zadanie. Wymaga wprawy, wyczucia, wiedzy, ryzyka i opanowania stresu. Kierownik transportu to osoba, która musi planować strategicznie i umieć szybko i trafnie reagować na wszelkie trudności, awarie, zmiany planu. W przeciwnym razie może dojść do łańcuchowych opóźnień i gigantycznych strat.

To niezmiernie ważne stanowisko w logistyce. Osoba ta musi także współpracować z innymi kierownikami transportu, logistyki, spedycji. Nie każdy kto chce, może być kierownikiem i nie jest to kwestia trudnego rynku, czy też szczęścia. Niektórzy po prostu nie mają kwalifikacji do bycia kierownikiem, bynajmniej nie chodzi o ukończone studia, bowiem to nie wszystko. Umiejętności reagowania, opanowania paniki i stresu to pożądane kwalifikacje na stanowisku, takim jak kierownik transportu.

Zarządzanie czasem i przestrzenią, a przede wszystkim personelem, to niezbędne umiejętności w tej pracy. Zadaniem pracodawcy jest wyczucie i sprawdzenie, czy dana osoba jest odpowiednio przygotowana i uwarunkowana do tego typu pracy. Nie jest to praca łatwa, od jej decyzji zależy wiele.

znajomość języka angielskiego

Konieczna znajomość języka angielskiego

Nie tylko handlowcy muszą znać angielski, również w wielu innych profesjach ta znajomość się przydaje i zaczyna być standardem wśród młodego pokolenia. Transport to wyjątkowo umiędzynarodowiona branża, zwłaszcza obecnie kiedy towary przepływają przez wiele granic w krótkim czasie zmieniając operatorów i środek transportu.

Aplikując na oferty pracy w branży transportowej warto jest uwzględnić znajomość języków obcych. To spory atut dający nam przewagę w  rekrutacji lub też brak w kompetencji. Praca w transporcie wymaga znajomości co najmniej języka angielskiego. Trudno dziś znaleźć firmy transportowe, które nie posiadają zagranicznych zleceniodawców ani partnerów. Zatem każdy kierownik transportu ma styczność z językiem obcym.

Język angielski jest językiem w tej kwestii najbardziej uniwersalnym i przydatnym, aczkolwiek w niektórych firmach poszukuje się pracowników ze znajomością innych języków obcych, czasem nawet kilku jednocześnie. To ważne aby kierownik potrafił komunikować się ze wszystkimi pracownikami, przełożonymi, klientami. Dlatego te kompetencje są tak istotne i doceniane przez pracodawcę.

praca w firmie transportowej

Praca w firmie transportowej

Na rynku transport drogowy wygrywa. Zdominował on inne formy transportu i trudno się dziwić temu, że co drugie ogłoszenie o pracę to ogłoszenie na stanowisko kierownika transportu. By nim zostać warto mieć rozległą wiedzę dotyczącą logistyki, załadunku i rozładunku itd. Co do zasady aby pracować w tym fachu niezbędne jest kierunkowe wykształcenie, nie wystarczy być wcześniej kierowcą.

Bycie kierownikiem wymaga odpowiednich predyspozycji jak również przygotowania. Przygotowanie można zdobyć poprzez pracę i naukę w firmie transportowej, jednak kierownik zobowiązuje i tym sposobem trzeba ukończyć szkołę, kursy i zdobyć certyfikaty potwierdzające posiadanie wiedzy z dziedziny transportu. Ponadto każdy kierownik winien na bieżąco się dokształcać, dzięki czemu będzie miał kontakt  z nowinkami na rynku, innowacyjnymi rozwiązaniami logistycznymi itd.

Co więcej kwalifikacje posiadane w Polsce mogą przydać się także w pracy za granicą i na zagranicznych rynkach. Obecnie firmy transportowe operują ładunkami nie tylko w kraju i Europie, ale na całym świecie. Nie można o tym zapominać, również na etapie rekrutacji na kierownika transportu.

dokształcanie się w zawodzie

Dokształcanie się w zawodzie

Podobnie jak w wielu innych profesjach również kierownik transportu musi się dokształcać, a ma z czego. Pakiet szkoleń dla pracowników transportu wciąż się poszerza, przybywa obowiązków i kompetencji do opanowania nie tylko na stanowiskach kierowniczych. W kompetencji kierownika leży odpowiedzialność za terminy dostaw, załadunki, towary transportowane jak i za personel i tabor.

Umiejętności zarządzania personelem na odległość trzeba się nauczyć. Flota pojazdów musi być sprawna, nowoczesna i wydajna. Ponadto istotna jest praca zespołowa, dlatego też kierownicy uczestniczą w szeregu szkoleń z zakresu relacji zespołowych, zarządzania kapitałem ludzkim i podnoszenia jakości pracy zespołu.

Można powiedzieć iż stanowisko kierownika transportu to nieustanna nauka. Każdego dnia kierownik zdobywa nowe doświadczenia, które uczą unikać podobnych decyzji, błędów. Czasem błędy słono kosztują, nawet posadę w danej firmie. Kiedy przychodzi kierownikowi szukać nowej pracy bywa trudno, bowiem fama o przyczynie zwolnienia niesie się w środowisku, które mimo dużej różnorodności jest stosunkowo hermetyczne.

z ogłoszenia

Z ogłoszenia

Mogłoby się wydawać, że praca kierownika transportu nie jest możliwa do pozyskania z ogłoszenia, tymczasem przeglądając oferty pracy można napotkać wiele ogłoszeń właśnie na takie stanowisko. W wielu firmach transportowych kadra nie posiada stosownych kwalifikacji na stanowiska kierownicze i stą

d też poszukuje się kierowników z zewnątrz. Jeżeli rekrutacja wewnętrzna nie przynosi efektu z rozmaitych przyczyn pracodawca jest zmuszony przeprowadzić rekrutację otwartą. To szansa dla osób zmieniających pracę lub też szukających pracy na stanowisku kierowniczym.

Szukając pracy w transporcie warto bazować na znajomościach, poleceniach jak też środowisku osób pracujących w branży. W ten sposób najszybciej można zmienić pracę, znaleźć lepszą ofertę, szybko odpowiedzieć na ogłoszenie.

Jeśli jednak nie mamy znajomości warto przeglądać pozostałe portale internetowe, prasę, również branżową. W ten sposób także można znaleźć pracę w zawodzie, chociaż będzie o to trudniej. Czasem warto również zniżyć loty i zacząć od aplikowania na stanowiska niższe, być może ktoś nas doceni i zaproponuje kierownika transportu, a być może zatrudnienie na niższym stanowisku będzie atutem do awansu.

zarządzanie transportem

Zarządzanie transportem

Zarządzanie transportem bez względu na rozmiar firmy i charakter transportu jest zadaniem wymagającym przygotowania, wiedzy, kompetencji jak też doświadczenia. Każdy kierownik transportu winien co najmniej rok pracować na niższym stanowisku, aby obyć się z charakterem pracy i sytuacjami jakie się zdarzają.

Praca w branży transportowej to zarówno zarządzanie personelem w ruchu jak też taborem pojazdów z dbałością o jego stan techniczny i załadunek. Tym samym obowiązków nie brakuje. Wybór specjalizacji na studiach o kierunku transport jest bardzo ważny dla późniejszej kariery. Oczywiście w drodze praktyki można się przebranżowić, jednak chcąc osiągnąć stanowisko kierownika transportu warto jest zadbać o jak najlepsze przygotowanie zawodowe już na etapie studiów.

Bezsprzecznie studia w dziedzinie logistyki transportu są konieczne do zajmowania tejże posady. Dzięki przygotowaniu teoretycznemu podczas studiów absolwent dysponuje zarysem sytuacji jaka go czeka w pracy zawodowej. Zdolności zarządcze to kwestia predyspozycji, rzadko da się ich wyuczyć, bowiem wymagają intuicji, wyczucia czasu i miejsca.

kierownik kolega

Kierownik kolega

Relacje z załogą to ważny element pracy na stanowisku kierowniczym. Z jednej strony należy mieć pozytywny odbiór u podwładnych, z drugiej strony nie mogą być to zbyt zażyłe stosunki utrudniające obiektywizm. Po pracy możemy być dobrymi kolegami, ale w pracy to co innego, każdy ma określone zadanie i nie może tutaj zachodzić zasada kolesi.

Kierownik transportu dba o firmę jako całość, nie rozdrabnia się na to czy mój kolega ma łatwiej, czy inny kolega mógłby pracować więcej. To ciężkie zadanie oddzielić życie prywatne od pracy, zwłaszcza kiedy w firmie, pracuje mój brat, teść i kuzynostwo. Mimo wszystko jeśli nie jest to firma rodzinna, zasady są bardziej neutralne. Awans na kierownika zobowiązuje, a jednocześnie sprawia, że wielu kolegów się odwraca, gdyż uważa że obrasta się w piórka, tymczasem to nieprawda. Niestety pracownicy w takiej sytuacji wymagają by kierownik przymykał oko na wiele spraw, które mogłyby mu zagrozić, bowiem odpowiada za pracę całego zespołu. Nie można sobie na to pozwolić, jeśli zależy nam na tej pracy, chce się wykazać jak najlepiej, zwłaszcza na początku.

nie lada wyzwanie

Nie lada zadanie

Transport produktów szybko psujących się jest równie ważny jak transport wyrobów niebezpiecznych. To nie lada wyzwanie dla kierownika transportu, który musi zadbać o terminowy transport mimo nieprzewidywalnych zdarzeń na drodze. Niestety nie da się wszystkiego przewidzieć. Całe szczęście transport i logistyka to często pasja.

Gdy uwielbia się wyzwania, tym bardziej ta praca jest atrakcyjna. Jest stresująca, jednak można ją polubić w pełni. Dodaje ogromnej satysfakcji, chociażby z  powodu, że jest się w stanie wyprowadzić dostawę nawet w najbardziej beznadziejnych warunkach. Czasem to kwestia losowa, czasem serwisu samochodu lub nie dyspozycyjności kierowcy.

Sytuacje zdarzają się rozmaite, jednak wiele lat doświadczenia w pracy w branży transportowej pozwala być dobrym kierownikiem transportu. Flota pojazdów jakimi się zarządza bywa imponująca i przekraczająca setkę. Bezwzględnie to zadanie dla mężczyzny. Praca w męskim towarzystwie jest specyficzna, zwłaszcza iż kierownik musi mieć pewien autorytet i nie może pozwolić sobie na to by pracownicy podwładni mu wchodzili na głowę.

transport

Własny transport

Przedsiębiorstwa produkcyjne muszą zapewnić sobie nie tylko możliwość sprzedaży wyprodukowanego produktu, ale także i przywóz materiałów potrzebnych do produkcji. Wśród ludzi odpowiedzialnych za tego typu czynności znajduje się kierownik transportu. Co prawda nie jest on obarczony zagadnieniami czysto logistycznymi, jednak bierze udział w opracowywaniu całości logistyki firmy.

Kierownik transportu to w większości kierownik maszyn przewozowych, zarówno samochodów jak i wagonów pociągowych barek, a nawet samolotów. Oczywiście wszystko zależy od wielkości przedsiębiorstwa oraz od jego produkcji. Coraz więcej firm, zwłaszcza tych średnich  i mniejszych korzysta z usług zewnętrznych przedsiębiorstw transportowych. Pozwala im to na ograniczenie kosztów. Rozwiązanie to jest dobre w fazie początkowego rozwoju, jednak gdy firma zaczyna być spora to tak zwana własna flota może być o wiele tańsza, a przede wszystkim bardziej pewna i szybsza.

W przeciwieństwie do popularnych firm przewozowych, własny transport samochodowy może podjechać bezpośrednio do klienta ograniczając czas, co w biznesie jest przecież wyjątkowo ważne. Transport i praca w nim na pewno jest opłacalna, a także ma spora perspektywę na przyszłość.

jak zostać kierownikiem ds. transportu

Jak zostać kierownikiem transportu

Sposób funkcjonowania firm transportowych lub działów transportu firm handlowych jest dość skomplikowany. Bardzo ważne jest to, aby wszystkie trybiki w tej machinie działały bezawaryjnie – i właśnie za to odpowiedzialny jest kierownik ds. transportu.

Jest to osoba, która posiada wykształcenie kierunkowe – czyli ukończyła studia na kierunku transport i logistyka. Wykształcenie wyższe na stanowisku kierowniczym jest niezbędne, ponieważ gwarantuje wdrażanie do firmy rozwiązań, które są powszechnie akceptowalne na świecie. Osoby, które fascynują się zagadnieniem transportu powinny zdecydowanie wybrać studia na tym kierunku.

Następnie powinny poszukiwać zatrudnienia w firmach, które zajmują się organizowaniem transportu – na przykład w firmach spedycyjnych, w firmach zajmujących się przewozem ludzi itp. Znajdą zatrudnienie wszędzie tam, gdzie funkcjonują działy transportu i logistyki.

Z czasem, po zdobyciu doświadczenia na stanowisku specjalisty ds. transportu można starać się o awans na kierownika działu transportu. Dzięki temu można realizować się nie tylko w dziedzinie organizowania transportu, ale również zarządzania personelem, który składa się na dział transportu i tworzy nasz zespół.